特许经营中心在洲际酒店集团举行会议

拉斯维加斯断食全系统重新启动假日酒店及快捷假日酒店vi设计品牌在中间的皇冠假日酒店重新定位,洲际酒店集团时间周一至加强几个品牌举措已经在工作。

有这么多的品牌通量皇冠假日修剪其投资组合,同时巩固了其目标消费而Hualuxe的酒店及度假村,即使酒店是洲际酒店集团高管加盟商保留他们的注意力集中在建立自己的身份在开局阶段。

命脉洲际酒店集团及其合作伙伴高管说,在2013年的洲际酒店集团美洲投资者和领导会议,吸引了创纪录的7,042名与会者。

“我相信,当我们签署一份许可协议,我们不只是做一笔交易,我们作出承诺,说:”洲际酒店集团首席执行官理查德·所罗门。 “当我说,'我希望你赢”,这不只是一份声明中,这是一个承诺。 “

“也许你认为,我们已经谈论了很多关于客人的需求,而不是你需要的?品牌是很重要的。柯克Kinsell洲际酒店集团,美洲地区总裁,补充说:“我们一直在努力更新我们的标准和检测标志。 “但我们为我们的客人提供服务的唯一途径是通过你的。我们必须给予同等的焦点,我们的业主。果然应约我们一起做什么。关系更好地工作,当我们一起工作。 “

业主协会
洲际酒店集团业主协会周一选出新的董事长, Bakulesh的“ Buggsi ”帕特尔BHG酒店。帕特尔是第一位亚裔美国酒店业协会主席,全球有25名成员组成的董事会代表3200洲际酒店集团的所有者和经营者的利益。

“业主协会可能从来没有对齐,就像我们今天的特许经营, ”帕特尔说。

帕特尔概述为联想的五个重点:

继续加强洲际酒店集团旗下品牌,所以他们的客人和业主的首选。 “在今天的市场上,一个房间一个房间。要首选品牌,你必须照顾客人。这是我们的工作,为客户提供优质的客户体验, “他说。
继续加强GMS的能力。 “GMS需要指出它们的主人说,'让我',”帕特尔说。
与洲际酒店集团打造身边的事,真的有很重要客人的标准。 “有什么区别呢做出什么样的花,我们厂我们的酒店外面, ”他说。确定洲际酒店集团收入的工具,使最大的区别的底线。帕特尔说,洲际酒店集团的需求,导致在数字空间。品牌网站需要尖端的Holidex中央预订系统需要更新。 “我永远也不会明白为什么人们不使用(工具) ,尤其是当我们支付大部分, ”他说。
操作负责任的企业。 “在联邦或州的水平,这是非常重要的是要为我们的业务的倡导者, ”帕特尔说。 “因为如果你不从事与立法者沟通,法律获得通过,可以伤害我们。”
品牌优先洲际酒店集团将继续加强与加盟商的关系,开始于2014年,对一些项目,旨在带动更多的底部线和减少轻浮的支出。

Kinsell说,有世界各地的还是经济逆风和不确定性。酒店的利润率受到挤压“每个人都和他们的兄弟一些你认为,即使由洲际酒店集团, ”他说。 “

“顶行是不是越来越快,因为它应该, ” Kinsell说。 “提高利率已经完全难以捉摸。在需求最高的时期,我们见过的,看来我们不能驾驶率(每间可用客房收入)不够。我们要在这方面努力。 “

特许经营商与业主密切合作,协会制定了新的冲击,政策。

它已经聘请了首席资本市场官“改善率(资本)的饭店,为您开辟新的资金来源, ” Kinsell说。

洲际酒店集团,简化品牌标准。支付卡行业合规工具将在明年推出。更换Holidex +是一个持续的项目, “一个标准,这是对周围的角落, ” Kinsell说。

新任命的首席商务官基思·巴尔,有一些启发,该公司将如何调整自己的品牌标准战略。

“我们使用的客户洞察,为我们的酒店vi设计酒店标牌酒店导视建立的框架,将每个品牌的定位与正确的客户, ”他说。 “我们将有更清晰

 

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